Por primera vez en 37 aÃos banderas rojinegras ondean a las puertas de Telmex. El Sindicato de Telefonistas de la RepÃblica Mexicana (STRM) ha avalado al mediodÃa de este jueves el comienzo de la huelga de la empresa dirigida por el magnate mexicano Carlos Slim, ante supuestas violaciones al contrato colectivo de trabajo y por el incumplimiento en la creaciÃn de nuevas plazas laborales. De acuerdo con el gremio sindical, en junio se logrà aplazar la huelga y ambas partes acordaron la revisiÃn del contrato colectivo, en donde se establecià un incremento del 4,5% al salario de los trabajadores activos y jubilados. Sin embargo, el sindicato pedÃa un aumento de 7,5% y el 3% en prestaciones. AdemÃs, segÃn los trabajadores sindicalizados, hace tres aÃos la compaÃÃa se comprometià a ofrecer mÃs de 1.942 vacantes en todo MÃxico, pero aÃn no ha cumplido. A marzo de este aÃo, la empresa contabilizaba mÃs de 40.000 empleados.
El Ãltimo paro de labores registrado en la empresa de telefonÃa fue en 1985, cuando la compaÃÃa aÃn pertenecÃa al Estado mexicano. Ahora, los trabajadores denuncian que existe subcontrataciÃn âun esquema de contrataciÃn prohibido en MÃxico desde 2021âademÃs de denunciar que la empresa ha violado reiteradamente los acuerdos contractuales, afectando los derechos de los trabajadores. âAceptamos la intermediaciÃn de la SecretarÃa del Trabajo, pero no hemos avanzado, la empresa no quiere dialogarâ, comentà el secretario general del STRM, Francisco HernÃndez JuÃrez, en un video. El paro serà a nivel nacional y en todas las Ãreas de Telmex.
âDurante los Ãltimos aÃos, la plantilla de trabajadores sindicalizados activos se ha reducido, lo que implica un gran deterioro en la calidad y prontitud para la atenciÃn de los servicios, asà como pÃrdida de participaciÃn de mercado; la administraciÃn ha preferido ejecutar actividades con personal de empresas filiales y terceras (principalmente del grupo Carso) en el esquema de outsourcing, lo que precariza los resultados en la calidad del servicio y las condiciones laboralesâ, refiere el sindicato telefonistas por escrito.
Una de las principales quejas de los trabajadores sindicalizados es que desde hace aÃos Telmex, a travÃs de sus directivos y accionistas, diseÃà una estrategia para desmantelar a la empresa y fortalecer al grupo AmÃrica MÃvil. Los huelguistas aseguran que por mucho tiempo no se han efectuado las inversiones para la modernizaciÃn de la infraestructura, lo que ha generado una significativa pÃrdida en la participaciÃn de mercado. El vocero del STRM, Israel QuiÃones, respondià que desde 1990, cuando Grupo Carso adquirià la concesiÃn de TelÃfonos de MÃxico, sabÃa que tenÃa que cumplir con este contrato colectivo. âVamos a ganar esta huelga, vamos en pie de luchaâ ha comentado a travÃs de sus redes sociales.
De acuerdo con los trabajadores sindicalizados, esta maÃana circulà un mensaje por parte de la empresa donde se aseguraba que para la compaÃÃa, los beneficios del contrato colectivo de trabajo, vigente desde la dÃcada de los aÃos ochenta, âhan llevado a Telmex a un pasivo laboral creciente de mÃs de 270.000 millones de pesosâ, segÃn una carta dirigida a los empleados y firmada por Slim. En un escueto comunicado, TelÃfonos de MÃxico garantizà sus servicios pese al paro de labores. âLa calidad y continuidad de todos sus servicios de telecomunicaciones gracias a su tecnologÃa de Ãltima generaciÃn, que le permite contar con una red que opera de manera autÃnomaâ, afirmÃ. Los servicios que se suspenden son administrativos, operadores, comercializadores y oficinistas.
Durante el primer trimestre del aÃo, Telmex reportà ingresos por 23.655 millones de pesos, una disminuciÃn de 5,1% con respecto a los registrados en el mismo periodo de 2021, debido, principalmente, a que el aÃo pasado se tuvieron ingresos no recurrentes con una parte relacionada. AdemÃs de una pÃrdida neta de 1.500 millones de pesos. La empresa contaba hasta marzo pasado con mÃs de 21 millones de usuarios, de los cuales 10 millones corresponden a banda ancha y 11 millones a lÃneas fijas.