El 1 de mayo, DÃa Internacional de los Trabajadores, es considerado dÃa de asueto segÃn el artÃculo 75 de la Ley Federal del Trabajo.
Sin embargo, muchas personas asistieron a trabajar como normalmente y tienen la duda de cuÃl es el salario que deben recibir por prestar sus servicios en un dÃa feriado.
SegÃn la Ley, el salario que debes recibir es el que te pagan por un dÃa normal, mÃs el doble de esa cantidad. Si te pagan doscientos pesos, deberÃs recibir otros 400, es decir, un total de 600.
âLos trabajadores quedarÃn obligados a prestar los servicios y tendrÃn derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestadoâ.
Si tus superiores no te pagan la cantidad que corresponde, puedes denunciar tu caso a la ProcuradurÃa Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet), mandar mensaje al telÃfono 800 717 2942 o enviar un correo a orientacionprofedet@stps.gob.mx.